Vocabulary

non-regular employee

非(ひ)正規(せいき)雇用(こよう)労働(ろうどう)者(しゃ)

B2 · Upper-intermediate Uncommon

Samraworld Dictionary

(1) Noun

In Japan, the term Regular Employee is generally considered as an employee who is hired directly by his/her employer without a predetermined period of employment, and works for scheduled hours.  In other words, it can be summarized as open-ended, full-time, direct employment. In addition, as long as these conditions are met, and if no special circumstances are present, this person is covered under public insurance systems including workers compensation, unemployment, health care and retirement pension.  Consequently, a Non-regular Employee is an employee who does not meet at least one of the conditions for regular employment. 

日本(にっぽん)では、正社員(せいしゃいん)という用語(ようご)は、一般(いっぱん)的(てき)に、所定(しょてい)の雇用(こよう)期間(きかん)なしに雇用(こよう)主(ぬし)によって直接(ちょくせつ)雇用(こよう)され、予定(よてい)された時間(じかん)に働(はたら)く従業(じゅうぎょう)員(いん)と見(み)なされます。言(い)い換(か)えれば、それは無(む)制限(せいげん)のフルタイムの直接(ちょくせつ)雇用(こよう)として要約(ようやく)することができます。さらに、これらの条件(じょうけん)が満(み)たされている限(かぎ)り、特別(とくべつ)な事情(じじょう)がない限(かぎ)り、この従業(じゅうぎょう)員(いん)は労働(ろうどう)者(しゃ)補償(ほしょう)、失業(しつぎょう)、医療(いりょう)および退職(たいしょく)年金(ねんきん)を含(ふく)む公的(こうてき)保険(ほけん)制度(せいど)の対象(たいしょう)となります。 したがって、非(ひ)正規(せいき)従業(じゅうぎょう)員(いん)とは、正規(せいき)雇用(こよう)の条件(じょうけん)の少(すく)なくとも1つを満(み)たさない従業(じゅうぎょう)員(いん)です。

Examples

  1. My status at Toyota is as a non-regular employee, but more specifically, I am a contract worker.